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Dozent Herr Maik W.

Name: Herr Maik W.
ID: D18187
Alter: 46
Adresse: 17033 Neubrandenburg
Deutschland
Profilbild von Herr Maik W.

Ausbildung wird nicht gedruckt!

von bis Titel Fachrichtung Niveau
2010 - 2011 Organisationsberater / & entwickler Sonstiges Weiterbildung
2008 - 2009 Weiterbildung zur verantwortlichen Pflegefachkraft Sonstiges Weiterbildung
2008 - 12 .2010 Fachwirt im Sozial- und Gesundheitswesen (IHK) Sonstiges Weiterbildung
2008 - 2010 Betriebswirt der Sozial- und Gesundheitswirtschaft (ITB) Sonstiges Weiterbildung
2008 - 2009 Qualitätsmanagementbeauftragter Sonstiges Weiterbildung
2005 - 2005 Sachverständiger in der Altenpflege Sonstiges Sonstiges
2002 - 2002 Pflegeberater Sonstiges Weiterbildung
1995 - 1998 staatlich anerkannter Altenpfleger Fachschule für Altenpflege Datteln / NRW Sonstiges Fachkraft

Lebenslauf wird nicht gedruckt!

von bis Tätigkeit Arbeitgeber Ort
04 .2011 Seminare- Beratung - Coaching pflegementor.de Freiberufler Germany, Nord - Bundesländer
05 .2009 - 04 .2011 Qualitätsmanagementbeauftragter Evangelisches Altenzentrum - Diakonie Stralsund
2007 - 2009 Teamleiter & QMB Ambulanter Intensivpflegedienst Nbg, MV, Hamburg
2001 - 2007 stellvertretende PDl & QMB Pflegedienst (privatgewerblich) Neubrandenburg
2000 - 2001 Pflegefachkraft Wachkoma Altenpflegeheim Mirow
1998 - 1999 Zivildienst Schule für geistig Behinderte Neubrandenburg

Unterrichtsreferenzen wird nicht gedruckt!

von bis Dauer Tätigkeit Auftraggeber Ort
2011 1 Jahre Dozent in Fort- und Weiterbildung von Praxisanleitern AUZ Schwaan Schwaan
2011 1 Jahre Dozent in Fort- und Weiterbildung von Pflegedienstleitern und Fachwirten Sozial- und Gesundheit AFZ Rostock
2010 1 Jahre Dozent in der Fort- und Weiterbildung Präsenzkräfte / Betreuungskräfte nach § 87 b SGB XI BB Rostock
2010 2 Jahre Dozent in der Erstausbildung Kranken- und Altenpflegehelfer genres Altenpflegeschule Neubrandenburg
2010 Inhouse - Seminare im Bereich Demenz, Qualitätsmanagement, Kommunikation pflegementor.de freiberuflich Mecklenburg
2010 2 Jahre Dozent in verschiedenen Tagesseminaren im Bereich Demenz, QM, Entwicklung von Führungskräften Bildungsinstitut Sozialberufe bigs-mv.de Stralsund
2010 2 Jahre Dozent in der Erstausbildung Kranken- und Altenpflege, Dozent in Fort- und Weiterbildung von Pflegedienstleitern und Praxisanleitern Gesellschaft für Gesundheitsfachberufe gfg Rostock
2009 2 Jahre Dozent in Fort- und Weiterbildung von Pflegedienstleitern ISBW gGmbH Neustrelitz / Waren
2009 2 Jahre Dozent in der Erstausbildung Altenpflege ISBW gGmbH Neustrelitz / Waren
2007 - 2009 2 Jahre Durchführung interner Fortbildungen Ambulanter Intensivpflegedienst
2005 - 2007 3 Jahre Prüfungskommission - Kaufm. Gesundheitswesen IHK zu Nbg. Neubrandenburg
2001 - 2007 6 Jahre Unterweisung von Azubis Pflegedienst - Verwaltung Neubrandenburg
2001 - 2007 6 Jahre Durchführung interner Fortbildungen Pflegedienst Neubrandenburg

Projektreferenzen wird nicht gedruckt!

von bis Dauer Tätigkeit Arbeitgeber Ort
2007 4 Jahre Aufbau und Organisationsentwicklung eines Intensivpflegedienstes Pflegedienst
2007 - 2009 2 Jahre Durchführung interner Audits Pflegedienst
2002 - 2005 3 Jahre Aufbau einer Abteilung ambulante Intensivpflege Pflegedienst Neubrandenburg
2002 - 2005 3 Jahre Beratung und Begleitung Aufbau von Pflegewohngemeinschaften Pflegedienst Neubrandenburg

Themen wird nicht gedruckt!

Altenpflege - Allgemein / Grundlagen
Betreuungskraft - Allgemein / Grundlagen
Betriebswirt - Sozialwesen - Allgemein / Grundlagen
Betriebswirtschaftslehre (BWL) - Allgemein / Grundlagen
Controlling - Allgemein / Grundlagen
Fachwirt - Fachwirt in der Alten- und Krankenpflege - Allgemein / Grundlagen
Fachwirt - Sozialwesen und Gesundheitswesen - Allgemein / Grundlagen
Krankenpflege - Allgemein / Grundlagen
Personalwirtschaft - Allgemein / Grundlagen
Projektmanagement - Allgemein / Grundlagen
Qualitätsmanagement - Allgemein / Grundlagen
Rechnungswesen - Allgemein / Grundlagen
Recht - Allgemein / Grundlagen
Alte Menschen bei der Wohnraum- und Wohnumfeldgestaltung unterstützen (für Altenpfleger)
Altenpflege - Beschwerdemanagement
Altenpflege - Demenz & Demenzerkrankungen
Altenpflege - Dokumentation
Altenpflege - Ethik in der Pflege / Pflegeethik
Altenpflege - Häusliche Pflege / Hauspflege
Altenpflege - Interkulturelle Pflege
Altenpflege - Kommunikation / Gesprächstechniken
Altenpflege - Konflikte in der Pflege
Altenpflege - Leitbilder in der Pflege / Pflegeleitbilder
Altenpflege - MDK / MDK-Einstufung
Altenpflege - Pflegediagnose
Altenpflege - Pflegeprozeßplanung
Altenpflege - Pflegevisite
Altenpflege - Praktische Gerontopsychiatrie
Altenpflegehilfe als Beruf (für Altenpflegehelfer)
An qualitätssichernden Maßnahmen in der Altenpflege mitwirken (für Altenpfleger)
Anleiten, beraten und Gespräche führen (für Altenpfleger)
Arbeitsrecht
Arbeitszeitmodelle
Assessment Center
Basale Stimulation
Berufliches Selbstverständnis entwickeln (für Altenpfleger)
Besondere Pflegesituationen (für Pflegebasiskurs / Basispflegekurs)
Betriebliche Organisation und Funktionszusammenhänge (für Bürokaufmann / Bürokauffrau)
Betriebsorganisation
Büroorganisation und Büroverwaltung
Den Betrieb erkunden und darstellen (für Kaufmann / Kauffrau im Gesundheitswesen)
Dienstleistungen abrechnen (für Kaufmann / Kauffrau im Gesundheitswesen)
Dienstleistungen anbieten (für Kaufmann / Kauffrau im Gesundheitswesen)
Dienstleistungen dokumentieren (für Kaufmann / Kauffrau im Gesundheitswesen)
Dienstleistungen und Güter beschaffen und verwalten (für Kaufmann / Kauffrau im Gesundheitswesen)
Geriatrie - Ernährung / Diätetik
Institutionelle und rechtliche Rahmenbedingungen beim altenpflegerischen Handeln berücksichtigen (für Altenpfleger)
Lernen lernen (für Altenpfleger)
Management im Sozial- und Gesundheitswesen (für Fachwirt - Sozialwesen und Gesundheitswesen)
Marketing im Sozial- und Gesundheitswesen (für Fachwirt - Sozialwesen und Gesundheitswesen)
Mit Krisen und schwierigen sozialen Situationen umgehen (für Altenpfleger)
Märkte analysieren und Marketinginstrumente anwenden (für Kaufmann / Kauffrau im Gesundheitswesen)
Personalauswahl
Personalbewertung
Personalentwicklung
Personalführung
Personalplanung
Personalwesen
Personalwirtschaft, Informationsmanagement und Kommunikation (für Fachwirt - Sozialwesen und Gesundheitswesen)
Personalwirtschaftliche Aufgaben wahrnehmen (für Kaufmann / Kauffrau im Gesundheitswesen)
Pflege alter Menschen planen, durchführen, dokumentieren und evaluieren (für Altenpfleger)
Profitcenter
Projektmanagement - Projektleitung
Qualitätsmanagement - TQM
Recht und Steuern für Fachwirte (für Fachwirt - Sozialwesen und Gesundheitswesen)
Rechtliche Bestimmungen im Sozial- und Gesundheitswesen (für Fachwirt - Sozialwesen und Gesundheitswesen)
Rechtliche und Institutionelle Rahmenbedingungen altenpflegerischer Arbeit (für Altenpflegehelfer)
Rechtsformen für Unternehmen
Schwerbehinderte - Allgemein / Grundlagen
Sozialpolitik
Sozialrecht
Spezielle Betriebswirtschaftslehre (BWL) für den Bereich: Medizin - Allgemein / Grundlagen
Spezielle Rechtspraxis für den Bereich: Altenpflege / Geriatrie
Spezielle Rechtspraxis für den Bereich: Personalwirtschaft
Spezielles Qualitätsmanagement für den Bereich: Altenpflege / Geriatrie
Spezielles Qualitätsmanagement für den Bereich: Dienstleistung
Spezielles Qualitätsmanagement für den Bereich: Medizin - Allgemein / Grundlagen
Spezielles Recht - Recht im Datenschutz / Datenschutzrecht
Unternehmensführung für Fachwirte (für Fachwirt - Sozialwesen und Gesundheitswesen)
Öffentliches Recht / Staatsrecht / Verwaltungsrecht