Dozent gesucht für Auftrag - Coaching - Führungskräftecoaching

Führen ohne Vorgesetztenfunktion

Seminarinhalte
Führung in modernen Organisationsformen

Teams, Matrix-Konstrukte und temporäre Organisationsformen
Führung trotz unklarer Unterstellungsverhältnisse
Führung auf Augenhöhe
Die eigene Führungssituation analysieren und gestalten
Respekt und Autorität in der lateralen Führungssituation
Chancen, Möglichkeiten und Grenzen der lateralen Führung

Instrumente und Methoden der lateralen Führung

Regeln setzen, einhalten und durchsetzen
Delegieren und Verantwortlichkeiten schaffen
Professionelles Führen mit Zielen und Zielsetzungen
Zielführende Kommunikation in der lateralen Führungssituation
Führungsmittel in der lateralen Führung (Kanban, Mooncamp, Team Management System etc.)
Vertrauen gewinnen, anderen vertrauen
Führung durch Vorbild
Gesprächstechniken in der lateralen Führung
Führung mit dem Zielkreis
Führen mit Visionen und Begeisterung
Storytelling, ein ideales Instrument in der lateralen Führung

Konflikte und Konfliktlösung in der lateralen Führung

Typische Konfliktsituationen in einer lateralen Führungswelt
Konfliktlösung in lateralen Führungssituationen
Umgang mit Fehlern
Umgang mit schwierigen Mitarbeitern